杭州北大青鸟软件学院开展“职来职往 薪中有数”模拟面试

为增进毕业班学员对企业招聘流程与招聘环境的了解，使其掌握企业面试技巧，进一步提高毕业学员的就业竞争力，同时给毕业班的同学带来充足的就业信心，10月26日至30日，杭州北大青鸟武林门校区就业部于在树人分校举办了以“职来职往，薪中有数”为主题的企业模拟面试模拟大赛，真实打造合作企业浙江图讯股份有限公司的招聘环境进行，使Y2T14毕业班学员身临其境，得到实在的面试锻炼。

此次模拟面试模拟大赛邀请了教质部网络工程教学主管马传贤老师担任企业技术面试官，负责企业的第一轮的技术笔试，对应聘学员的技术基础进行测试与评价；同时邀请了就业部主管莫杭燕老师与两位资深就业老师姜燕赟老师和施双胜老师担任人事面试官，负责第二轮的人事面试，对应聘学员的职业道德、交流能力、团队意识、抗压能力等职业素养进行考核和评定。

在两轮的面试结束后，马老师和各位就业老师先后对每位学员的表现进行评价和指导，力求将学员面试时的各种不足及时指出，并提出针对性的解决建议，使学员能在未来的企业面试中能游刃有余。如学员面试时的紧张问题、项目经验的介绍问题、简历的制作问题、回答面试官时的技巧性问题、着装与面试礼仪问题等等，各位老师都一一向每位学员给出了提高建议。同时学员们在听完老师的指导之后，也纷纷提出自己需要老师解答的疑问，与老师们形成了良好的交流互动，使现场在充满紧张“就业氛围”的同时，也让人感觉到了非常活跃的“学术氛围”。

企业模拟面试模拟大赛，是我们北大青鸟“就业服务体系”中的重要环节，而整个“就业服务体系”是培养我们北大青鸟学员走向IT职场，立足IT职场，引领IT职场的有力**。“3层就业**”是北大青鸟“就业服务体系”中的第一板块，以就业为导向设置的课程，**学员能学到企业新需求的IT技能，加上以企业模拟面试为核心的职业导向讲练，和学员毕业后的对口就业推荐服务，使学员能够顺利地走向梦寐以求的IT职场！

“3年职业关怀”与“终身分享平台资源”是“就业服务体系”中的第二和第三板块，**学员在未来就业后能继续提高自己和发展自己。如北大青鸟免费提供的新IT技能网络课程-“云课堂”、行业社区交流论坛-“云豆网”、北大青鸟企业人脉等等。**北大青鸟学员能在未来的IT职业人生中驰骋沙场，与众多IT精英共舞，共同缔造属于信息化时代的辉煌！！