试用期薪资打折，是能力不行还是公司不行？

大家好，这里是带你装逼带你飞的正厚软件，哈哈哈，原谅我的不正经，实在是今天太开心了

话说，自从进入职场，小编见识过各式各样的用工形式，最恶劣的干脆裸奔，也就是不签订劳动合同的，这种在小编看来无异于耍流氓。大多数要么是不交社保，要么是做六休一。迄今为止，正厚软件应该是我经历公司中最规范的一家了，周末双休、五险一金、一年两次涨薪、一年两三次旅游，一年一次体检，最最重要的还有年终奖

但是没有对比就没有伤害，今天听说一个试用期不打折的

首先要欢迎一下上海燊（划重点，这个字念shen)木科技有限公司亲到正厚软件重庆校区现场选拔优秀软件测试人才。

看到没有，不是没有需求哦，任何一个企业对人才的缺口都很大，只是你还没有准备好。也不是没有人才哦，求贤若渴，很多企业都是现场预定。

正厚软件，17年成立，是一家综合性的互联网+企业，公司主营软件研发，项目外包，软件人才培养和职称资格考证。就软件人才培养方向，目前已向企业输出5000+中高级软件工程师。深得广大学员和合作单位的认可。

2022年3月11日，上海燊木代表亲到正厚现场选拔人才。现场同学们热情高涨，倾听、交流、讨论。。。一轮一轮，正是因为正厚学员们的优秀表现和技术能力，上海燊木当场表示试用期间薪资不打折。

这是对正厚学员最直接的肯定和赞扬，也是对正厚品牌的高度认可。

当听到这句话之后，不管是同学还是老师，现场氛围激烈万分。这个结果不枉同学们对正厚的选择、正厚老师们的辛勤付出。同时也希望正厚所有学员可以不忘初心、砥砺前行。