【课程简介】
人力资源(HumanResources,简称HR)即人事,最广泛定义是指人力资源管理工作,包含六大模块:人力资源规划、招聘、培训、绩效、薪酬和劳动关系等。多用于公司的人事部门。也是公司的一个重要的职位。公司的人员招聘,培训,职员的考核,职员的薪酬,职员调动都和人事有关。
人力资源是指在一个国家或地区中,处于劳动年龄、未到劳动年龄和超过劳动年龄但具有劳动能力的人口之和。人力资源也指一定时期内组织中的人所拥有的能够被企业所用,且对价值创造起贡献作用的教育、能力、技能、经验、体力等的总称。
人力资源还是企事业单位独立的经营团体所需人员具备的能力(资源)。
【招生对象】
有志从事人力资源的人士,想考取四级人力资源管理师证书的人士参加。
【课程内容】
人力资源基础知识
专业技能(四级)
【师资力量】
姓名:黄洁娟
性别:女
职称:高级人力资源管理师
学历:硕士
成果:珠三角民营企业发展研究中心“2008年度十佳优秀企业培训讲师”,广东省人力资源协会会员。??多年来一直从事人力资源管理、物业管理的研究和教学工作,担任广东省劳动和社会**厅职业技能鉴定人力资源专业专家,参与广东省人力资源管理、物业管理专业的建设、职业资格认证鉴定改卷、论文批改与答辩等综合评审工作,并公开发表学术论文多篇。授课特点以理论联系实际,讲课幽默、生动,富有热情,课程重难点突出,对难点、考点分析透彻。
姓名:任慧武
性别:男
职称:高级人力资源管理师
学历:硕士
课程:企业人力资源管理师(基础知识)教材精讲班
成果:一直从事人力高级课程实践教学,取得十分显著的教学成果。教学稳健扎实,讲解细致,讲练有机结合,擅长巩固知识转化能力,受到学员的欢迎和称赞。
【学校简介】
翰邦教育是一家专注于成人学历教育、职业教育培训、积分入户等为一体的大型综合教育机构;在珠三角地区教育培训领域处于领 先水平,是深圳较早专注于从事教育领域的领 先机构,其骨干人员均较早长期从事教育工作,对教育行业深有领悟,与国内多家高校——广东财经大学、陕西师范大学、电子科技大学、湘潭大学、西南大学、北京交通大学、西南科技大学、中央广播电视大学(国家开放)等知名教育学校建立了战略合作,运用超前的发展理念,领 先的发展战略,良好的发展基础,为企业和个人提供全方位专业的教育服务。业务内容涵盖学历教育,职业教育、语言教育、研究生业务四个模块,到目前为止团队累积已帮助约10万多人提升职业能力。
【学校优势】
翰邦教育以“社会所需为导向,以市场需求为标准”在多个省市设有直营分校和加盟分校,学员可以根据自身情况,选择就近分校,仅需出示本人身份证即可全国通用。我校各教育培训中心坚持统一的质量标准和用户至上的原则,形成了“团结、勤奋、务实、创新”的良好学风,并创建了全国范围的教育培训门户服务网站,全方位服务于社会、服务于学员,立志于振兴中华教育及培训事业,让更多有求知欲的人才接受最 先进的科技文化知识,全力打造中国最 先进的教育培训中心。
【学校环境】