中建政研的总裁管理研修课程怎么样？

导读：在职场上，必要的职业技能不仅能让我们在职场中更游刃有余，还可以因此获得晋升机会。作为经理，总裁等高层管理，更需要有与之该位置相匹配的职业技能。这不，最近有学员私信小编，中建政研的总裁管理研修课程怎么样？小编为尽快解决该学员的疑惑，查找相关的资料并整理了一份在下面，有感兴趣的学员可以一起看看~

学员风采——

课程介绍——

课程内容

模块1：新战略

建筑企业战略转型破局之道

第1天： 疫情常态化下  宏观经济环境对建筑业发展的影响模块

第二天： 2035智能建造  建筑企业如何战略转型与产业升级

第三天： 2045未来世界  互联网+大数据覆建筑业的形态

模块2：新组织

中国式组织建设实现集合智慧

第1天： 华为组织变革之道对建筑企业组织  打造的启示

第二天： 集团管控体系构建

第三天： 植入复盘思想，重塑企业内生性增长

模块3：新机制

股权激励与公司治理成就命运共同体

第1天： 建筑企业如何构建现代化公司治理机制

第二天： 股权激励模式的顶层设计与不同视角下企业的股权激励操作

第三天： 项目模拟股份制的探索与实践

模块4：新模式 

创新发展模式助力企业指数级增长

第1天： 五以六划七钱思维如何统筹布局地方经  济高质量发展

第二天： 如何谋划策划地方政府项目——实务精讲

第三天： 新政策下政府投资项目  主要投融资工具与应用

模块5：新人才

经营决策者如何破局人才困境

第1天： 管理突破.人才破局——建筑企业战略人力资源

第二天： 管理突破.激励见效——建筑企业人才有效激励手段

第三天： 管理突破慧眼识人——用国学智慧识用建企人才

模块6：科技之变

智能建造如何助力建筑

企业转型升级

第1天： 当前建筑企业信息化工作纵横谈

第二天： 中国建筑企业如何迈向数字化建造

第三天： 建筑企业数字化转型顶层设计与实践探讨

模块7：经营之变

建筑企业市场营销与品牌管理

建立战略性盈利

第1天： 建筑企业市场营销模式与项目利润较大化

第二天： 工程企业品牌经营与品牌创新如何赢得同质化竞争

第三天： 如何用甲方思维拿更多项目

模块8：资本之变

行业巨变下如何资本创新提高

企业盈利能力

第1天： 工程建设行业商业模式变化与投融资创新思考

第二天： 建筑企业融资与授信逻辑

第三天： 建筑企业财税风险的有效控制

模块9：管理之变

建筑企业如何突破管理之困

第1天： 建筑企业管理体系建设

第二天： 建筑企业如何向管理要效益

第三天： 建筑企业如何深耕项目管理

学时

每2个月集中学习交流3天，学制24个月；九期必修课程+三期国外选修课程   (备注： 选修课程需另行付费)

申请流程

①提交报名表 ②审核通过 ③收入学通知 ④缴纳学费 ⑤报到入学

师资力量——

学校简介——

中国建筑业经历数年高速发展，城镇化增速趋于平缓，后城镇化驱动乡村振兴迎来历史机遇。以5G、大数据、云计算、人工智能和物联网为代表的创新技术，加速驱动新基建成为时代主题。“互联网”已渗透到众多传统行业，社群经济快速崛起。在总书记提出的“百年未有之大变局”的指导思想下，高质量发展成为建筑业的必修课。数字化能力、精细化运营、纵向一体和横向联合，将共同推动建筑业转型升级。

圆，全也，梦，心也。中建政研深圳圆梦商学院（以下简称商学院），在产业剧变的时代背景下，依托中国投资建设领域引领者、具影响力的综合服务运营商、新时代新型智库——中建政研集团，于2017年9月正式成立。在住房和城乡建设部原党组成员、总工程师、商学院名誉院长姚兵，中建政研集团董事长、商学院院长梁舰的带领下，商学院以“再过5-10年，中国百亿建筑业俱乐部中，一半企业都有中建政研圆梦商学院校友”为愿景，以“投资建设领域企业家黄埔军校”为目标，以“专注实战、开拓视野、资源共享、赢在人脉”为特色，以“立足建设领域、推崇工匠精神、传承传统文化、倡导平台思维”为魂，致力于为建筑业传播思想，引领变革。

在圆梦之魂的引领下，商学院专注于建设领域、不忘初心，带领建筑业践行工匠精神，雕琢时代精品，立志将传统文化的精髓传播给建筑企业家，打造企业长治久安的基石，同时在产业链竞争取代企业竞争的背景下，商学院旨在将平台思维、社群经济和共享经济的理念推广到建筑业中，推动建筑业迈向高质量发展。

天道曰圆，地道曰方。圆而神，方以知。商学院在梁舰院长提出的“培训咨询”的指引下，已经形成以培训、咨询为业务基础，以产业、项目、投资为驱动，以研究院、会员俱乐部、建企荟为纽带，以交流、交往、交易为桥梁，以资本助力行业生态布局为导向的格局。

商学院已形成来自全国特级和一级企业的数百位学员。梁舰院长在历届开班仪式上表示：“区别于传统商学院，中建政研圆梦商学院师资全部由建设领域实战派专家组成，现已汇聚1000多位行业专家资源。在保证学习质量前提下，学习只是其中1/3的价值所在，还有行业社群和产业链资源；同时每期超过1/3新学员均为校友推荐。在共生、互生、重生和“无社群不商业”的理念下，为行业发声、为政府建言献策的建企荟致力于打造全国性的行业社群组织。学员与企业之间交流互访、交往互动、交易互惠。商学院突出在学中玩、在玩中学、在学中链。”一所新型智库型商学院正在为建筑业输出思想、引领变革，推动转型升级。

学校环境——