2022年初级人力资源管理师辅导班

【课程简介】

人力资源（Human Resources，简称HR）即人事，最广泛定义是指人力资源管理工作，包含六大模块：人力资源规划、招聘、培训、绩效、薪酬和劳动关系等。多用于公司的人事部门。也是公司的一个重要的职位。公司的人员招聘，培训，职员的考核，职员的薪酬，职员调动都和人事有关。

【课程费用信息】

学费：¥2980.00

课时：236课时

有效期：2024年1月31日

【学习内容】

直播课

· 2021初级-预科班-经济基础知识

· 2021初级-精讲班-经济基础知识

· 2021初级-冲刺班-经济基础知识

· 2021初级-预科班-人力资源管理专业知识与实务

· 2021初级-精讲班-人力资源管理专业知识与实务

· 2021初级-冲刺班-人力资源管理专业知识与实务

· 2022初级-预科班-经济基础知识

· 2022初级-预科班-人力资源管理专业知识与实务

章节练习

· 人力资源管理专业知识与实务共14章14节

· 经济基础知识 共30章30节

模考卷

· 2022初级《经济基础知识》模考卷一

· 2022初级《经济基础知识》密训卷一

· 2022初级《人力资源管理专业知识与实务》模考卷一

· 2022初级《人力资源管理专业知识与实务》密训卷一

【学习**】

预科班+精讲班+冲刺班+2套模考卷+2套考前密训卷

【教学特色】

制定5学习计划

根据学员的自身情况制定个性化的学习计划

一对一答疑

定期和学员进行1对1答疑，帮学员答疑解惑

VIP学习群

加入VIP学习群，浓厚的学习氛围，共同备考复

学习进度跟进

班主任跟进学员的学习进度，摆脱拖延症

考试资讯提醒

报名、考试、成绩查询等考试信息通知

【学校荣誉】

2014年新东方与ATA联合投资创办，2019年独立由原新东方团队独立运营

2019年-2020年连续获得头部基金数千万融资职上网多年专注在线职业教育大品牌，有**。

【老师介绍】

来自多所高校 职业考试业内人气讲师

职上网主讲老师均在职业考试领域深耕多年，最长有10年以上教学经验，熟悉考试趋势及命题方向，帮助了大量学员通过了职业考试，拿到了职业证书，提升了职场竞争力。

【教学目的】

助力学员高效备考，一次性取证

【教材特点】

重点难点，考点清晰

【授课方式】

直播＋录播回放＋VIP学习群＋1对1答疑

【授课校区】

总部优势师资直播＋录播回放

【上课时间】

直播＋录播，随报随学

是否提供住宿：不提供住宿

【班型】

2022年人力资源管理师（初级）【密训专享版】签约旗舰直达班

【学校简介】

职上网创立于2014年，由新东方教育科技集团与教育考试服务供应商ATA联合投资创办，继承了新东方优秀的师资与学科教研能力，结合ATA先进的考试技术，提供在线学习、全程直播、配套资料、题库刷题、一对一答疑等考试学习解决方案，帮助学员高效备考，顺利通过考试，提升职场竞争力。

2019年由原新东方团队独立运营，2019年-2020年连续获得头部基金数千万融资。专注职称、财会、金融、教师资格证等在线职业资格和职业技能培训。

【办学特色】

职上网以“全程陪伴式教学，快速通过考试”为核心理念，专注于为零基础学员提供更好的教学产品和服务体验，通过名师全程互动直播教学，名师全程答疑及学管师全程陪伴教

【环境优势】

职上网以“全程陪伴式线上直播＋录播回放教学，定期和学员1对1答疑帮学员答疑解惑，节省学员的学习时间和学习成本，不受时间和环境影响，可随时随地学习。