西安2025(春季、秋季)招生简章

【招生对象】

全国应、往届初三毕业生

【招生班型设置】

班型人数：35-45人/班

名校优秀师资 10+年教学经验

专业及培养方向：

1、计算机程序设计

培养方向:计算机应用、UI设计、AI人工智能

2、播音与主持

培养方向:电商主播、妆造形象设计

3、摄影摄像技术

培养方向:摄影、摄像、剪辑

4、电 子商务

培养方向:新媒体运营、电商运营

5、无人机应用技术

培养方向:无人机驾驶、无人机测绘操控、无人机装调检修

6、健身指导与管理

培养方向:健身教练、健康管理、体育场馆管理

7、宠物医疗与护理

培养方向:宠物健康护理、宠物训导、宠物美容

【师资介绍】

肖永定

集团党支部书记、董事长、博恩生涯规划研究院院长

博恩教育科技集团党支部书记、董事长，博恩生涯规划研究院院长、首席专家，西安市青年人才，某高校原招办主任，多所高校特聘教授，中学生生涯教育联盟发起人，高中生学业与生涯规划教材主缩，指导学生升学规划与高考志愿填报案例16000+。

闫琪

西安弘雅学校党支部书记

陕西博恩教育科技集团副总裁，学校党支部书记，博恩生涯规划研究院首院专家，高考志愿规划师，职业生涯规划指导师。曾在部队从事政治和管理工作二十余年，具有丰富的军事化管理工作和党务政务工作经验。

【教学特色】

1、多元化课程体系

生涯规划/艺术特长/职业取证培训

生涯规划：

艺术特长：

职业取证培训：

2、走出去/请进来：

多方实战传授模式

3、校办企业工学一体培养

理论与实践结合·工学一体化培养

4、升学/就业并举

阶段化调整修正教学培养方向·量身定制规划

升学

就业

【教学内核应用研发】

1、日常笔记/作业/高效学习本研发

2、全科目的校本课程研发

3、全链条的配套软件研发

4、全链条的工具资料研发

【管理特色】

1、每班独立的专职班主任+40人小班教学管理

2、上六休一的课程及管理模式

3、关六发一的手机治理模式

4、一生一群一天一反馈的服务模式

5、一生一册一期一规划的生涯档案管理建设模式

6、宿舍/教室/公共场所行为习惯治理模式

7、学情动态管理模式

8、假期留校生陪伴管理模式

【学校优势】

全面创新，弘雅工学一体化教学体系;

全面升级，弘雅高要求标准化管理体系;

全面落实，弘雅升学与就业双通道体系。

【教学新体系】

针对高考改革下严峻的考学形势

弘雅自成一体的升学与就业双通道体系

【学校简介】

西安弘雅学校创建于2007年，以“弘文尚德才高雅望”为发展理念，文化课教学的主导优势为学生奠定良好的升学基础、以艺术方向的专业课程为学生全面发展赋能，弘雅学校办学宗旨源于“一切为了学生，为了学生的一切，为了一切学生”的以人为本的教育理念，致力于让每个孩子成长为更好的自己。全体弘雅人坚信，未来在这里每一个蜕变的孩子，都将是弘雅力量的见证。核心主要围绕中学生选科规划、升学规划、提升规划、志愿规划等四个阶段开展科研、教学与指导工作，为学生一对一定制规划，985/211，双一 流等本科高校输送优质合格生源，为中考不理想的学生提供更多升学途径，让中考成绩不理想的同学拥有参加高考的资格及考取理想院校的能力。

【学校优势】

1、地处高新核心教育圈

学校毗邻高新一中，环境优美、设备齐全，学习氛围浓厚

2、独创“提升教学中心”

包含“集体备课+名师授课+专业教师辅导+班主任督查+专家评测”

等环节

3、全封闭准军事化管理

班主任24小时跟踪、辅导员全天在岗、医护、心理、后勤老师随时待命

4、强大的文化课/专业课师资阵容

研究生学历，年龄32-45之间，教学经验丰富，狠抓教学

5、聚焦成绩

文化课、专业课齐抓，提前筹划升学途径

6、家校沟通，服务到位

班主任、辅导员老师、生涯规划老师、宿管教官及家长实时互通

7、24小时校园保安确保孩子人身安全

严格的安全责任制度:出入登记、突发应急事件处理、公共区域视频监控

8、落实中学生生涯规划

注重培养孩子个性化发展及升学,学校建有艺体中心和生涯规划中心